A 2020-ban kirobbant koronavírus-járvány a feje tetejére állította a világot: a járvány kezdetén kirobbant pánikhangulat kiemelt szerepbe helyezte az élelmiszerláncokat, az áruházak felé fordított rendkívüli figyelem pedig 2021-ben sem csökkent
Hétfőtől május 31-ig valamennyi hazai Tesco áruházban elfogadják fizetőeszközként az OTP, az MKB, valamint a K&H által kibocsátott SZÉP-kártyákat hideg élelmiszer vásárlására. A SZÉP-kártya bármelyik zsebéből, tehát nem csak a vendéglátásról, hanem a szálláshely, illetve a szabadidő alszámláról is vásárolhatók élelmiszerek, az alkohol kivételével - ismertette hétfői közleményében az áruházlánc.
Átlagosan 5,5 százalékkal emeli a Tesco az áruházakban és logisztikai központokban dolgozó munkatársai bérét, és az emelést az idén is kiegészíti gyermekvállalási és beiskolázási, jubileumi, egészségügyi és szociális elemeket is tartalmazó juttatási csomaggal, mintegy 4 milliárd forint értékben - tájékoztatta az áruházlánc pénteken az MTI-t.
Nagy-Britanniában olyan mértékben megnövekedtek az elmúlt időszakban az online rendelések az élelmiszer kiskereskedelemben, hogy a jövő élelmiszerüzletét a legnagyobb áruházláncok már csak úgy tudják elképzelni, hogy abban feltétlenül van egy, az online megrendeléseket kiszolgáló részleg is. - írja az origo.hu.
Leállította a Tesco a karácsonyi üdvözlőlapok kínai gyártását, miután egy vasárnapi sajtóbeszámoló szerint a kártyákat a gyártó egy sanghaji börtönben, külföldi rabokkal csomagoltatja. A brit kiskereskedelmi üzletlánc tiltja beszállítóinak rabmunka igénybevételét.
Hétfőn közel 250 munkatárs kapott kimenőt a Tescótól: minden első osztályba lépő gyermek szülőjének a munkáltató egy extra szabadnapot biztosított, hogy elkísérhessék csemetéjüket első iskolanapjukra. - írja a napi.hu.
„Együtt a vásárlóinkért és a kollégáinkért!” A Tesco vállalati kultúrájában már több éves hagyománya van a Helping Hands néven futó programnak. Az év legforgalmasabb időszakaiban - például ünnepekkor - az irodai munkatársaknak lehetősége nyílik egy-egy napra csatlakozni az országban valamelyik áruházi csapathoz. Ilyenkor ugyanis minden segítő kézre szükség van, annak érdekében, hogy a vásárlók kiszolgálása zavartalanul folyhasson és a kollégák leterheltsége is csökkenjen.
A Tesco munkáltatóként hisz a munkatársak folyamatos szakmai fejlesztésében. Az OKJ-s, az államilag elismert más képesítést adó, és a belső továbbképzéseket saját tulajdonú felnőttképző intézményén, a Tesco Akadémián keresztül valósítja meg. Az áruházlánc idén összességében már több mint 100 millió forintot költött a dolgozói oktatására.
Az Aldi és a Penny Market után már a Tesco is levette polcairól a Greenyard cég által gyártott gyorsfagyasztott zöldségeket, miután kiderült, hogy a gyártó telephelyéről listeria baktériummal fertőzött élelmiszerek kerültek forgalomba. - írja a blikk.hu.
Előbb-utóbb rákényszerülhetnek a nagy élelmiszerláncok, hogy bruttó 200 ezer forint feletti havi fizetést adjanak dolgozóiknak - mondta a Magyar Nemzetnek a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetének elnöke. - írja a napi.hu.
Míg idehaza kevés hivatalos részlet derül ki a Tesco londoni központjából elrendelt vállalatátalakítási tervekről, Lengyelországban 18 veszteséges áruház bezárásával indokolják a racionalizálás szándékával bejelentett összevonásokat a munkakörökben, vagyis a március végéig zajló létszámleépítéseket.
A Tesco a Magyarországon üzemeltetett 206 áruházból 24-ben csökkentik a kereskedelmi területen dolgozó vezetők számát, változás lesz a pékségeknél és megszűnnek egyes éjszakai működéséért felelős vezetői posztok is.
